مصطلحات إدارة وأعمال

فجوة المهارات هي النقص بين ما يتقنه الموظفون وما تحتاج إليه المؤسسات لإنجاز أعمالها بكفاءة. هذه الفجوة لا تعوق النمو فقط، بل تزيد أيضاً من تفاوت الأجور، إذ ترتفع مكافآت أصحاب المهارات النادرة خاصة في المجالات التقنية والرقمية، بينما تتراجع فرص من يفتقرون إليها.